De beste personeelsplanning software voor hotels in 2026 zijn tools, zoals Shiftbase, Deputy, Planday, When I Work en Humanity, omdat ze helpen om roosters sneller te maken en personeel beter te organiseren. Als je een hotel runt, weet je hoe lastig het kan zijn om iedereen op het juiste moment ingepland te krijgen, vooral met wisselende diensten, seizoensdrukte en last minute wijzigingen. Met goede planning software houd je overzicht, voorkom je onderbezetting en geef je je team meer duidelijkheid. In dit artikel ontdek je welke tools het beste passen bij jouw hotel en waar je op moet letten bij het kiezen.
| 🖥️ Software | 🏨 Beste voor | ⭐ Waarom hotels dit kiezen |
|---|---|---|
| 🚀 Shiftbase | Hotels in Nederland en België | Snel roosters maken, urenregistratie en verlof in één systeem |
| 🌍 Deputy | Grotere internationale teams | Sterk in planning en personeelsbeheer voor meerdere locaties |
| 📅 Planday | Horeca- en hospitalitybedrijven | Handig voor wisselende diensten en teamcommunicatie |
| ✅ When I Work | Kleine hotels met simpele roosters | Gebruiksvriendelijk en snel op te zetten |
| 🧩 Humanity | Hotels met complexe personeelsstructuren | Geschikt voor uitgebreide planning en rapportages |
Top 5 beste personeelsplanning software voor hotels
1. Shiftbase (beste keuze voor hotels in Nederland en België)
Shiftbase is een gebruiksvriendelijke oplossing voor hotels die snel en overzichtelijk roosters willen maken. Je plant eenvoudig verschillende afdelingen in, zoals receptie, housekeeping en keuken, terwijl medewerkers meteen via een app kunnen zien wanneer ze werken.
Wat hotels vaak prettig vinden:
- roosters maken kost minder tijd
- medewerkers kunnen diensten ruilen en beschikbaarheid doorgeven
- urenregistratie en verlof zitten in hetzelfde systeem
- je houdt overzicht, ook bij wisselende shifts
Als je nu nog veel handmatig plant, merk je vaak direct hoeveel rust dit geeft.
2. Deputy (handig voor grotere internationale hotels)
Deputy is een bekende planning tool die vooral populair is bij grotere organisaties met meerdere locaties. Het systeem biedt veel functies, maar kan wat uitgebreider aanvoelen als je gewoon snel een rooster wilt maken.
Sterk voor:
- grotere teams
- internationale hotelgroepen
- uitgebreide personeelsplanning
3. Planday (populair in horeca en hospitality)
Planday wordt veel gebruikt in de hospitality sector en is geschikt voor hotels met veel wisselende diensten. Het platform focust sterk op communicatie met medewerkers en planning per team.
Handig als je:
- veel parttimers hebt
- werkt met drukke weekenden
- planning en berichten wilt combineren
4. When I Work (simpel en snel voor kleinere hotels)
When I Work is een laagdrempelige tool voor basisroosters. Het is vooral geschikt als je een klein team hebt en niet te veel extra functies nodig hebt.
Goed voor:
- kleinere hotels
- eenvoudige dienstschema’s
- snel starten zonder ingewikkelde setup
5. Humanity (voor complexe hotelorganisaties)
Humanity is geschikt voor grotere hotels waar planning al snel ingewikkeld wordt. Denk aan meerdere teams, veel rollen en uitgebreide rapportages.
Vooral handig bij:
- grote personeelsstructuren
- uitgebreide planningsbehoeften
- behoefte aan veel data en analyses
Wat is personeelsplanning software voor hotels?
Personeelsplanning software voor hotels is een digitaal systeem waarmee je eenvoudig roosters maakt, medewerkers inplant en overzicht houdt over alle diensten binnen je hotel. In plaats van plannen in Excel of losse appjes gebruiken, regel je alles op één plek, van beschikbaarheid tot gewerkte uren.
Met dit soort software kun je bijvoorbeeld:
- shifts plannen voor receptie, housekeeping en keuken
- zien wie beschikbaar is en wie vrij heeft
- last minute wijzigingen sneller oplossen
- urenregistratie en verlof automatisch bijhouden
- voorkomen dat je te veel of juist te weinig personeel inzet
Voor hotels is dit extra handig, omdat je vaak werkt met wisselende diensten, drukke piekmomenten en flexibele teams. Een goede planning tool zorgt dan voor rust, duidelijkheid en minder gedoe op de werkvloer.
Welke tool past bij jouw type hotel?
Elk hotel is anders. Een klein boutique hotel heeft andere wensen dan een druk stadshotel met flexkrachten, en een hotelketen denkt weer in meerdere locaties. Daarom helpt het om eerst te kijken naar jouw situatie voordat je een keuze maakt.
Klein boutique hotel
Heb je een kleiner team en zijn de roosters overzichtelijk? Dan wil je vooral iets dat makkelijk werkt en niet te ingewikkeld is. Je hoeft geen systeem met honderd functies, maar je wilt wel snel kunnen plannen en duidelijkheid geven aan je medewerkers.
Druk stadshotel met wisselende diensten
Werk je met veel parttimers, wisselende shifts en piekmomenten in het weekend? Dan heb je meer flexibiliteit nodig. Je wilt snel kunnen schuiven, medewerkers makkelijk kunnen bereiken en altijd weten of je bezetting klopt.
Hotelketen of meerdere locaties
Heb je meerdere vestigingen of veel afdelingen die tegelijk draaien? Dan wordt overzicht extra belangrijk. Je wilt kunnen plannen per locatie, rollen verdelen en voorkomen dat je het gevoel hebt dat je tien roosters tegelijk aan het managen bent.
Conclusie: minder roosterstress, meer gastvrijheid
Een hotel draaiende houden vraagt al genoeg van je aandacht. Dan wil je niet dat personeelsplanning voelt als een extra puzzel die elke week opnieuw begint. Met goede personeelsplanning software maak je sneller roosters, houd je overzicht over je team en kun je makkelijker schakelen als er iets verandert. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn, jij voorkomt onderbezetting en je gasten merken vooral dat alles soepel loopt.
Of je nu een klein boutique hotel runt of een druk hotel met wisselende diensten, de juiste tool helpt je om rust en structuur terug te brengen in je planning. Wil je ontdekken hoeveel tijd en gedoe je kunt besparen? Dan is het slim om een oplossing, zoals Shiftbase gewoon eens vrijblijvend te proberen.
- Eenvoudige personeelsplanning
- Overzichtelijke urenregistratie
- Makkelijke verlofregistratie
